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Ihre Zukunft beginnt bei uns!

Stellenangebote

Mitarbeiter Empfang (w/m/d)


Hallo, Sonnenschein!

Diese Begrüßung hören Sie öfters? Bei Ihnen gehört ein Lächeln am frühen Morgen genauso dazu wie eine Tasse Kaffee oder Tee? Dann erhellen Sie doch auch unsere Zentrale mit Ihrer natürlichen, herzlichen Art.


Das werden Ihre Aufgaben:

  • Sie repräsentieren das Unternehmen und sind erster Ansprechpartner für Geschäftspartner, Mitarbeiter, Kunden und Gäste
  • Sie managen hausinterne Meetings und Veranstaltungen und stellen das Catering sicher
  • Sie nehmen sämtliche Telefonate entgegen und leiten diese zu ihren richtigen Ansprechpartnern weiter
  • Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost und der info@hofmann-foerdertechnik.com Adresse
  • Den Bestand von Office-Zubehör und Verpflegungsartikeln haben Sie im Blick
  • Administration der Mitarbeiterkantine
  • Sie managen und organisieren die Konferenz-/Besprechungsräume
  • Reisemanagement für die Mitarbeiter unseres Unternehmens

Was Sie mitbringen:

  • Idealerweise eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder im Hotelfach. Quereinsteiger (m/w/d) sind uns willkommen
  • Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
  • Kontaktfreude, gepaart mit einem Dienstleistungsgedanken
  • Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch
  • Gepflegtes Erscheinungsbild, gute Umgangsformen und souveränes Auftreten
  • Gute Anwenderkenntnisse in MS Office

Das bieten wir Ihnen:

  • Ein sicherer unbefristeter Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem ein kollegiales und familiäres Arbeitsklima gelebt wird
  • Intensive Einarbeitung, sodass Sie gut vorbereitet durchstarten können
  • Hohe Eigenverantwortung von Anfang an
  • Ein moderner Arbeitsplatz mit aktueller digitaler Infrastruktur
  • Möglichkeit des Bike Leasings mit steuersparender Finanzierung durch Gehaltsumwandlung
  • Einladende Arbeitsatmosphäre mit Außenterrasse, modernen Büro- und Konferenzräumen, Betriebskantine und kostenfreien Getränken
  • Ein bunter Mix von lieben Kollegen: lebhaft, kreativ und vielseitig wie unsere Produkte


* Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist selbstverständlich gewährleistet.

Webdesigner / WordPress Developer (w/m/d)


Kreativ, aber nicht chaotisch. Strukturiert, aber nicht pedantisch. Rational, aber nicht introvertiert. Sie fühlen sich angesprochen? Schön. Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Web Designer / WordPress Developer (w/m/d).


Das werden Ihre Aufgaben:

  • Sie sind verantwortlich für den Neuaufbau bzw. Relaunch unserer Website inkl. Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung der jeweiligen Inhalte
  • Zu Ihren Aufgaben gehören die Einbindung und das Monitoring von gängigen Trackingtools sowie die Integration einer bereits bestehenden Website
  • Sie erstellen und optimieren Landingpages
  • Sie generieren Traffic durch unterschiedliche SEA/SEO Maßnahmen
  • Erfahrung im Aufbau eines Webshops von Vorteil
  • Sie unterstützen das Marketing-Team bei unterschiedlichen Aufgaben

Was Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Hochschulstudium im Bereich Webdesign, Webentwicklung, Medieninformatik, Grafikdesign, Kommunikationsdesign
  • Sie sind fit in den Themen Webdesign und Aufbau einer Homepage mit WordPress
  • Sie sind sicher im Umgang mit Adobe Photoshop, InDesign und Illustrator
  • Sie besitzen eine hohe Webaffinität, arbeiten strukturiert sowie konzeptionell und können einschlägige Programmierkenntnisse vorweisen
  • Google Ads und Google Analytics sind für Sie keine Fremdwörter

Das bieten wir Ihnen:

  • Ein sicherer unbefristeter Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem ein kollegiales und familiäres Arbeitsklima gelebt wird
  • Intensive Einarbeitung, sodass Sie ihr Potential voll entfalten können
  • Hohe Eigenverantwortung von Anfang an
  • Interne und externe Weiterbildungen bringen Sie auf das nächste Level
  • Flexibles Arbeiten
  • Möglichkeit des Bike Leasings mit steuersparender Finanzierung durch Gehaltsumwandlung
  • Einladende Arbeitsatmosphäre mit Außenterrasse, modernen Büro- und Konferenzräumen, Betriebskantine und kostenfreien Getränken
  • Ein bunter Mix von lieben Kollegen: lebhaft, kreativ und vielseitig wie unsere Produkte


* Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist selbstverständlich gewährleistet.

Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d)


Bei den Abkürzungen ASAP, FYI und Ablage P denken Sie nicht an Buchstabensalat oder Fachchinesisch, sondern kennen sich in der Welt der Bürosprache bestens aus. Sie haben Lust, sowohl unseren Kunden als auch Kollegen zur Seite zu stehen und diese bei den unterschiedlichsten Themen zu unterstützen? Sie möchten sich ASAP neuen Herausforderungen stellen und freuen sich auf spannende Aufgaben? Dann bleibt uns nur noch zu sagen: CU!


Wiedererkannt? Dann ist die Stelle genau das Richtige für Sie!

Wir suchen einen
Kaufmännischen Mitarbeiter (w/m/d),

der in allen Situationen den Durchblick behält und seine Aufgaben konsequent durchzieht. Übernehmen Sie gerne Verantwortung, sind belastbar, denken und handeln Sie instinktiv unternehmerisch? Dann sind Sie bei uns genau richtig.


Das werden Ihre Aufgaben:

  • Sie managen die Annahme und Bearbeitung von Kundenanfragen per E-Mail | Telefon
  • Mit unseren Außendienstmitarbeitern sowie Servicetechnikern stehen Sie in engem Austausch
  • Sie arbeiten aktiv mit unserem CRM-System und erstellen Angebote und Rechnungen
  • Auch wenn es einmal nicht rund läuft, sind Sie Ansprechpartner für Reklamationen und Mahnverfahren
  • Sie erstellen Reportings

Was Sie mitbringen:

  • Sie haben eine kaufmännische Ausbildung
  • Sie konnten bereits Erfahrung in einem kaufmännischen Berufsfeld sammeln
  • Sie sind fit in den gängigen Microsoft Office-Anwendungen
  • Eine eigenständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Engagement sowie organisatorisches Geschick sind für Sie selbstverständlich
  • Mit unserer Unternehmenskultur können Sie sich identifizieren: Dynamik, Agilität, offenes Feedback und Umgang auf Augenhöhe. Genau Ihr Ding.

Das bieten wir Ihnen:

  • Ein sicherer unbefristeter Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem ein kollegiales und familiäres Arbeitsklima gelebt wird
  • Intensive Einarbeitung, sodass Sie ihr Potential voll entfalten können
  • Hohe Eigenverantwortung von Anfang an
  • Interne und externe Weiterbildungen bringen Sie auf das nächste Level
  • Flexibles Arbeiten
  • Möglichkeit des Bike Leasings mit steuersparender Finanzierung durch Gehaltsumwandlung
  • Einladende Arbeitsatmosphäre mit Außenterrasse, modernen Büro- und Konferenzräumen, Betriebskantine und kostenfreien Getränken
  • Ein bunter Mix von lieben Kollegen: lebhaft, kreativ und vielseitig wie unsere Produkte


* Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist selbstverständlich gewährleistet.

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Servicetechniker im Außendienst (w/m/d)


Das werden Ihre Aufgaben:

  • Sie garantieren mit regelmäßigen Wartungs- und Reparaturarbeiten von Gabelstaplern und Flurförderzeugen einen reibungslosen Betriebsablauf bei unseren Kunden
  • Systematische Fehlersuche und Analyse mithilfe von Diagnoseprogrammen
  • Nachrüsten von Sonderausstattungen und Anbaugeräten
  • Abnahme von gesetzlichen Prüfungen und wiederkehrenden Wartungen

Was Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Mechaniker, Land- und Baumaschinenmechaniker, Mechatroniker, Kfz-Mechaniker oder Kfz-Elektriker (m/w/d)
  • IT-Kenntnisse und geübter Umgang mit Tablet und/oder dem PC
  • Ein Plus, aber kein Muss: Praxis in der Reparatur und Wartung von Gabelstaplern oder ähnlichen Maschinen
  • Führerschein der Klasse B und handwerkliches Geschick
  • Energiegeladener, verantwortungsbewusster Mensch, der Service und Qualität großschreibt, gut mit Menschen umgehen kann und gerne selbstständig arbeitet

Das bieten wir Ihnen:

  • Ein sicherer unbefristeter Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem ein kollegiales und familiäres Arbeitsklima gelebt wird
  • Intensive Einarbeitung, sodass Sie gut vorbereitet zum ersten Kunden starten können
  • Spannende Aufgabenbereiche mit Freiraum und großer Eigenverantwortung
  • Attraktives, faires Gehalt
  • Zeit zum Erholen in 30 Tagen Urlaub
  • Interne und externe Weiterbildungen bringen Sie auf das nächste Level
  • Sie werden mit modernster digitaler Infrastruktur arbeiten
  • Wir sorgen für Ihren professionellen Kundenauftritt. Ein komfortables Kundendienstfahrzeug, ausgestattet mit Navigation, Klimaanlage und Automatik, wird sie sicher und stilvoll an Ihr Ziel bringen


* Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist selbstverständlich gewährleistet.

Servicetechniker Werkstatt (m/w/d)


Bei der Farbe Rot und Auto denken alle sofort an Ferrari. In der Welt der Flurförderzeuge steht die Farbe Rot ebenfalls für Leistung und Premiumprodukte der Marke Linde! Aber unsere Geräte können noch weit mehr als nur fahren. Möchten Sie unsere „roten Alleskönner“ kennenlernen? In unserer neu gestalteten Werkstatt liegt Ihr Handwerkszeug schon bereit.

Das werden Ihre Aufgaben:

  • Warten, Aufbereiten und Reparieren von Flurförderzeugen und Zubehör gehört zu Ihren Aufgaben
  • Sie kümmern sich um Fehlerdiagnosen und Instandsetzung von Gewaltschäden
  • Sie komplettieren und individualisieren Neufahrzeugen vor der Auslieferung
  • Sonderausstattungen und Anbaugeräte werden von Ihnen vorbereitet und montiert - je nach Kundenwunsch

Was Sie mitbringen:

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise als Land- oder Baumaschinenmechatroniker/Mechaniker, Mechatroniker, Kfz- oder Lkw-Mechatroniker/Mechaniker
  • Berufserfahrung von Vorteil, insbesondere im Bereich Flurförderzeuge
  • Sie besitzen gute Kenntnisse in Mechanik, Hydraulik und insbesondere Elektrotechnik
  • Teamfähigkeit sowie eine analytische und strukturierte Arbeitsweise gehören zu Ihren Fähigkeiten

Das bieten wir Ihnen:

  • Ein sicherer unbefristeter Arbeitsplatz mit kollegialem und familiärem Arbeitsklima
  • Intensive Einarbeitung, sodass Sie gut vorbereitet durchstarten können
  • Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben
  • Große Eigenverantwortung von Anfang an
  • Eine neu gestaltete Werkstatt mit top Ausstattung, eigener Betriebskantine und kostenfreien Getränken
  • Möglichkeit des Bikeleasings mit steuersparender Finanzierung durch Gehaltsumwandlung
  • Ein bunter Mix von lieben Kollegen: lebhaft, kreativ und vielseitig wie unsere Produkte


* Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist selbstverständlich gewährleistet.

Robotics Automation Engineer (w/m/d)


Wussten Sie, dass ein Roboter mit künstlicher Intelligenz einen Rubiks-Würfel in unter einer Sekunde lösen kann? Wenn Sie diese Tatsache ebenso faszinierend wie spannend finden, haben wir genau die richtige Stelle für Sie:

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Robotics Automation Engineer (m/w/d)

Das werden Ihre Aufgaben:

  • Durchführen der System-Installation und Inbetriebnahme der fahrerlosen Transportsysteme vor Ort beim Kunden
  • Modifikation bzw. Erweiterung der Steuerungssoftware im Quellcode
  • Anpassung von Fahrrouten und Parametrisierung der fahrerlosen Transportsysteme
  • Programmierung und Implementierung der Schnittstelle zur Kundensoftware
  • Testen und Validieren der Gesamtlösung und Bestätigen der Konformität
  • Einweisung und Durchführung von Trainings beim Endkunden
  • Durchführen und Planen der internen und externen Abnahme im Rahmen der Installation
  • Unterstützen der Serviceorganisation beim Kunden – vor Ort, telefonisch oder über Ferndiagnose
  • Abstimmung mit unseren Kooperationspartnern

Damit punkten Sie:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Robotik, Automatisierungstechnik, Mechatronik, Software-Engineering, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse der Softwareprogrammierung (C, C++, Matlab)
  • Berufserfahrung im genannten Aufgabenspektrum sind von Vorteil
  • Erfahrung mit fahrerlosen Transportsystemen und/oder technischen Projekten
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Methodisch-strukturierte, proaktive und selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Reisebereitschaft

Das bieten wir Ihnen:

  • Ein sicherer unbefristeter Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem ein kollegiales und familiäres Arbeitsklima gelebt wird
  • Intensive Einarbeitung, sodass Sie ihr Potential voll entfalten können
  • Hohe Eigenverantwortung
  • Interne und externe Weiterbildungen bringen Sie auf das nächste Level
  • Flexibles Arbeiten
  • Einladende Arbeitsatmosphäre mit Außenterrasse, modernen Büro- und Konferenzräumen, Betriebskantine und kostenfreien Getränken
  • Möglichkeit des Bikeleasings mit steuersparender Finanzierung durch Gehaltsumwandlung
  • Ein bunter Mix von lieben Kollegen: lebhaft, kreativ und vielseitig wie unsere Produkte


* Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist selbstverständlich gewährleistet.

Software-Entwickler (w/m/d)


Wussten Sie, dass unser Gehirn ein ähnliches Speichervermögen wie das Internet hat? Nein? Dann ist Ihre Datenbank wieder um eine Verknüpfung reicher. Ihr „Super Brain“ hat noch Kapazität frei? Wir haben genau die richtige Stelle für Sie:


Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:

Softwareentwickler (m/w/d)

Verstärken Sie unser Team und werden Sie Teil der „Hofmann-Familie“. Denn bei uns begegnet man sich auf Augenhöhe.

Damit punkten Sie:

  • Mit einem Studium oder einer Berufsausbildung im IT-Umfeld
  • Erste Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
  • Fundierte Programmierkenntnisse in C#
  • SQL-Kenntnisse und Kenntnisse über rationale Datenbanken
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständige und systematische Arbeitsweise sowie ein strukturiertes, analytisches Vorgehen

Dafür sind Sie zuständig:

  • Weiterentwicklung und Betreuung des bestehenden firmeneigenen ERP-Systems im C# Umfeld
  • Erstellung und Einführung neuer Softwaremodule
  • Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen
  • Sonderprojekte

Das ist unser Angebot:

  • Ein sicherer unbefristeter Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem ein kollegiales und familiäres Arbeitsklima gelebt wird
  • Intensive Einarbeitung, sodass Sie ihr Potential voll entfalten können
  • Hohe Eigenverantwortung
  • Interne und externe Weiterbildungen bringen Sie auf das nächste Level
  • Flexibles Arbeiten
  • Einladende Arbeitsatmosphäre mit Außenterrasse, modernen Büro- und Konferenzräumen, Betriebskantine und kostenfreien Getränken
  • Möglichkeit des Bikeleasings mit steuersparender Finanzierung durch Gehaltsumwandlung
  • Ein bunter Mix von lieben Kollegen: lebhaft, kreativ und vielseitig wie unsere Produkte


* Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist selbstverständlich gewährleistet.

Produktmanager (w/m/d) digital Solutions


Wie gut, dass Bill Gates 1993 mit seiner Aussage „Das Internet ist nur ein Hype“ nicht rechtbehalten hat, denn sonst müssten wir heute auf viele technologische Unterstützungen verzichten. Wir suchen einen Produktmanager (w/m/d) digital Solutions, der sich von kritischen Prognosen nicht beirren lässt, bemüht ist, für jede Problemstellung die optimale Lösung zu finden und auch bei großen Projekten einen kühlen Kopf und den Überblick behält.


Das werden Ihre Aufgaben:

  • Sie unterstützen den Verkauf beim Vertrieb von digitalen Lösungen, z. B. Linde connect
  • Zu Ihren Aufgaben gehört die Detailberatung des Kunden, um eine optimale Lösung zu finden
  • Sie prüfen vorab die Kunden-Infrastruktur
  • Sie implementieren Prozessabläufe
  • Sie koordinieren das Projekt von Bedarfserkennung über Angebotserstellung bis hin zur Auftragserteilung
  • Sie führen Kunden- und Mitarbeiterschulungen durch
  • Sie übernehmen die Organisation von Demo- und Testeinsätzen beim Kunden
  • Sie sind der erste Ansprechpartner für Kunden und internen Mitarbeiter im Bereich digital Solutions

Was Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Ausbildung im Bereich IT oder abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. BWL, Wirtschaftsingenieur, Wirtschaftsinformatik)
  • Sie verfügen über eine zielgruppenorientierte Kommunikationsfähigkeit
  • Sie besitzen eine hohe Affinität zu IT-Projekten
  • Sicheres Auftreten beim Kunden ist Ihre Stärke
  • Zu Ihren Kompetenzen zählt ein gutes technisches Verständnis
  • Sie konnten schon Erfahrungen im Vertrieb oder in der Intralogistik sammeln
  • Sie sind mobil und besitzen einen Führerschein der Klasse B/BE
  • Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Voraussetzung

Das bieten wir Ihnen:

  • Ein sicherer unbefristeter Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem ein kollegiales und familiäres Arbeitsklima gelebt wird
  • Intensive Einarbeitung, sodass Sie Ihr Potential voll entfalten können
  • Hohe Eigenverantwortung von Anfang an
  • Interne und externe Weiterbildungen bringen Sie auf das nächste Level
  • Flexibles Arbeiten
  • Möglichkeit des Bike Leasings mit steuersparender Finanzierung durch Gehaltsumwandlung
  • Ein bunter Mix von lieben Kollegen: lebhaft, kreativ und vielseitig wie unsere Produkte
  • Ausstattung mit modernsten Kommunikationsmitteln und einem Firmenwagen zur privaten Nutzung


* Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist selbstverständlich gewährleistet.

Junior Verkäufer (w/m/d)


Das erwartet Sie:

  • Verstärkung des bestehenden Vertriebsteams bei der Akquise und Beratung von Neu- und Bestandskunden
  • Erarbeiten von Bedarfsanalysen und Angeboten mit entsprechender Kalkulation
  • Führen von Verkaufsverhandlungen und Projektbetreuung von der Anfrage bis zur Realisierung der Vertragsabschlüsse und zur Auslieferung
  • Erstellen von Analysen über potenzielle Zielkunden und -märkte sowie Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien

Das bringen Sie mit:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, bzw. entsprechendes Studium
  • Interesse an Technik und logistischen Abläufen sowie Begeisterung für den Vertrieb von hochwertigen Investitionsgütern
  • Erste Berufserfahrung im Bereich der Intralogistik ist von Vorteil
  • Ein selbstbewusstes Auftreten, Kommunikationsstärke sowie Verhandlungsgeschick zeichnen Sie aus
  • Reisebereitschaft in der Region, Führerschein Klasse B/ BE

Das bieten wir Ihnen:

  • Abwechslungsreiche und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Verkauf mit einem dynamischen, erfahrenen und erfolgreichen Vertriebsteam
  • Förderung durch persönliche und fachliche Weiterbildungsprogramme
  • Eigener Firmenwagen auch zur privaten Nutzung und moderne Arbeitsmittel
  • Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden mittelständischen Unternehmen
  • Möglichkeit des Bikeleasings mit steuersparender Finanzierung durch Gehaltsumwandlung


* Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist selbstverständlich gewährleistet.

Verkaufsberater (w/m/d) After-Sales im Außendienst


Lust auf einen spannenden Arbeitstag, an dem Sie in verschiedene Rollen schlüpfen? Wir suchen einen Verkaufsberater (w/m/d) After-Sales im Außendienst Sie haben das gewisse Servicegen? Intralogistik fasziniert Sie? Durch Ihre positive Einstellung und Ihre professionelle Gesprächsführung zaubern Sie Kunden ein Lächeln ins Gesicht. Dann passen Sie perfekt zu uns!

Das suchen wir:

  • Macher: Mit Weitsicht beraten und pflegen Sie unsere Bestandskunden. Durch Ihren Ideenreichtum und Ihre fachliche Argumentation gewinnen Sie stetig neue Kunden.
  • Servicegenie: Mit Ihrer ausgeprägten Serviceorientierung verkaufen und begleiten Sie alle Serviceleistungen unseres Hauses. Sie kalkulieren und erstellen Angebote. Ihre gewissenhafte Arbeitsweise fördert das Wohlfühlerlebnis unserer Kunden.
  • Problemlöser: Reklamationen, Kundenanfragen rund um Wartungen, Reparaturen, Zubehör und Sicherheitsprüfungen beantworten Sie schnell und professionell. Sie wissen, dass Sie so eine hohe Kundenzufriedenheit gewährleisten.
  • Kommunikationsprofi: Zusammenhänge und das weitere Vorgehen stellen Sie für den Kunden nachvollziehbar und verständlich dar.
  • Organisationstalent: Sie leiten zuverlässig erste Projekte selbstständig und betreuen diese von der Präsentation bis zur Umsetzung. Dabei bringen Sie Ihre Ideen mit ein, um unsere Kunden zu begeistern.

Damit punkten Sie:

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Erfahrung im betriebswirtschaftlichen Bereich
  • Fundierte Berufserfahrung in der Flurförderzeug-, Nutzfahrzeug oder Land- und Baumaschinenbranche
  • Überzeugende Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Kundenorientierung, sicheres und souveränes Auftreten
  • Energiegeladener, verantwortungsbewusster Mensch, der Service und Qualität großschreibt, gut mit Menschen umgehen kann und gerne selbstständig arbeitet

Das bieten wir Ihnen:

  • Ein sicherer unbefristeter Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem ein kollegiales und familiäres Arbeitsklima gelebt wird
  • Intensive Einarbeitung, sodass Sie ihr Potential voll entfalten können
  • Hohe Eigenverantwortung von Anfang an
  • Interne und externe Weiterbildungen bringen Sie auf das nächste Level
  • Flexibles Arbeiten
  • Einladende Arbeitsatmosphäre mit Außenterrasse, modernen Büro- und Konferenzräumen, Betriebskantine und kostenfreien Getränken
  • Möglichkeit des Bikeleasings mit steuersparender Finanzierung durch Gehaltsumwandlung
  • Ein bunter Mix von lieben Kollegen: lebhaft, kreativ und vielseitig wie unsere Produkte


* Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist selbstverständlich gewährleistet.

HR Business Partner (w/m/d)


Kennen Sie den Spruch „Personalarbeit ist wie Flöhe hüten?“. So ist das bei uns natürlich nicht. Wir sehen Personalarbeit als Dienstleistung für unsere tolle Mannschaft, die mit viel Sorgfalt, Know-How, Einfühlungsvermögen und Herzblut einhergeht. Wir suchen daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (w/m/d) für unser wachsendes Unternehmen und möchten mit einem Teamplayer unsere Personalabteilung vergrößern.


Das werden Ihre Aufgaben:

  • Sie fungieren als kompetenter Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter bei allen personalrelevanten Fragestellungen, insbesondere zu den Themen Payroll, Elternzeit, Urlaub und Krankheit
  • Sie unterstützen die Geschäfts-/Personalleitung im operativen Tagesgeschäft, z.B. bei der Erstellung von Verträgen, Zeugnissen oder Reportings
  • Sie sind Ansprechpartner für die Abrechnungsstelle und stellen so die monatlichen Payroll sicher
  • Sie kümmern sich um das On-/Offboarding der Mitarbeiter, inkl. aller notwendigen Systemanlagen
  • In Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen realisieren Sie das Projekt digitale Personalakte
  • Die Durchführung von Excel gestützten Auswertungen und Analysen aus dem Zeitwirtschaftsprogramm gehört zu Ihren Aufgaben
  • Sie organisieren Coachings für Mitarbeiter und Bewerber
  • Sie pflegen die Stammdaten der Mitarbeiter in unserem Zeitwirtschaftssystem

Was Sie mitbringen:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Personalkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie haben erste Erfahrungen im Personalbereich, insbesondere in der Personaladministration (HR Services)
  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Sozialversicherung-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
  • Sie besitzen eine gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift
  • Zu Ihren persönlichen Kompetenzen zählen Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit, Diskretion, Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz
  • Sie integrieren sich gerne in ein Team und laufen auch hier zu Höchstleistungen auf
  • Mit unserer Unternehmenskultur können Sie sich identifizieren: Dynamik, Agilität, Wertschätzung, offenes Feedback und Umgang auf Augenhöhe. Genau Ihr Ding.

Das bieten wir Ihnen:

  • Ein sicherer unbefristeter Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem ein kollegiales und familiäres Arbeitsklima gelebt wird
  • Intensive Einarbeitung, sodass Sie Ihr Potential voll entfalten können
  • Hohe Eigenverantwortung von Anfang an
  • Interne und externe Weiterbildungen bringen Sie auf das nächste Level
  • Möglichkeit des Bikeleasings mit steuersparender Finanzierung durch Gehaltsumwandlung
  • Ein bunter Mix von lieben Kollegen: lebhaft, kreativ und vielseitig wie unsere Produkte
  • Flexibles Arbeiten in Form von Gleitzeit


* Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist selbstverständlich gewährleistet.

Möchten Sie sich beruflich verändern und ein neues, dynamisches Umfeld kennenlernen?


Bei Hofmann Fördertechnik haben Sie die Chance, Ihre Karriere in Bewegung zu bringen und bei einem innovativen, stetig wachsenden Familienunternehmen mit über 300 Mitarbeitern tätig zu werden.

Hofmann Fördertechnik baut auf hochmotivierte Mitarbeiter, die sich mit ihrem Know-how für die Ziele des Unternehmens einsetzen.

Einsatzleiter Kundendienst
Auch nach über 20 Jahren komme ich jeden Tag gerne in die Arbeit. Nach Tätigkeiten als Werkstatt-Techniker und Fahrlehrer, betreue ich als Einsatzleiter mein Gebiet. Die Aufgaben und der direkte Kundenkontakt machen mir besonders viel Spaß.

Kai Hudemann | Einsatzleiter Kundendienst

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